企業新聞

本次比賽以爭做有責任感的泰開人為主題，由各部門選拔出的12名代表參加，每人分享自己對責任與擔當的理解和認識；結合企業文化，企業目標、企業價值觀等根植于我們內心的理念，唱響青春奮斗的旋律，激勵員工扎根企業、愛崗敬業，實現個人成長與企業發展同頻共振。

演講摘要：

1.邵洪揚：不甘為人后，愛崗敬業，踏實奮斗，時刻牢記;正直、誠信、務實、創新;的企業精神，在平凡的崗位上做出不平凡的成就。

2.趙達康：是一個土生土長的泰安人，我喜歡讀書，因為書是人類進步的階梯，所以只有不斷地讀書貫徹公司執行力的要求，做好本職工作，迎難而上，敢于擔當，把責任當成一種前進的動力。

3.唐 振：由校園到社會的轉變始終是一個艱難的過程，只有克服困難，才能完成自身的升華與蛻變。

4.李 欣：做工作務必要做到精益求精，切忌敷衍了事。我們的一個失誤，可能會為工程帶來一個難以逆轉的損失。責任重于泰山，在設計交付前，一定要三思而后行。

5.劉仁騰：泰開為我們的工作提供了好的平臺，我們應該把握機會，堅決貫徹企業精神，昨天每天都能好的投入到工作當中，我們的付出終將得到回報。

6.周廣昊：內勤工作尤其需要一個人細致入微的工作精神，工作是一個學習的過程，是一個實現理想的過程。工作不要應付，要認真負責，爭取每天有一點點進步，不要虛度光陰。

7.武 偉：能力的大小并不是成功與否的***重要因素，責任心才是決定我們人生高度的助推器。有了責任心，我們才會認真思考工作，才會以主人翁的姿態來對待工作，才能以更加飽滿的熱情迎接新的挑戰。

8.周平平：責任感是一個人寶貴的財富，也是一個企業寶貴的財富。我們要將企業的命運視為自己的命運，將企業的利益視為自己的利益，并把責任感落實到工作中，對公司常懷一顆感恩的心。

9.李雙雙：責任為我們的工作帶來激情，也為我們的工作提供了準則。不管是對生活中還是工作中，對自己負責，對家人負責，對公司負責，堅守崗位，把握青春，奉獻熱情，與時代同行。

10.劉 斌：恒心、信心、責任心對一個人的成功缺一不可。不要逃避問題，要盡職盡責，有恒心和信心去把問題解決，不斷學習創新。

11.楊明萬：學習是伴隨我們一生的事情，而強大的責任心才能讓我們學以致用，對社會、對企業，貢獻自己的正能量。

12.吳傳勝：多年工作可以讓我們熟悉工作的流程，也更讓我們深知責任感缺失帶來的可怕后果。從多年的工作中總結經驗，提升自我，做到不去強調責任感，但又處處體現責任感。
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